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岗位职责:
1、负责市场调研和需求分析;
2、负责年度销售的预测,目标的制定及分解;
3、确定销售部门目标体系和销售配额;
4、制定销售计划和销售预算;
5、负责销售渠道和客户的管理;
6、组建销售队伍,培训销售人员;
7、评估销售业绩,建设销售团队。
任职资格:
1、专科及以上学历,市场营销等相关专业;
2、2年以上销售行业工作经验,有销售管理工作经历者优先;
3、具有丰富的客户资源和客户关系,业绩优秀;
温馨提示:如果你只是为了找一份应付的工作或者用来打发时间的差事,本公司以诚相劝,您还是不要投简历于本公司,以免耽误您宝贵的玩耍时间!
岗位职责:
1、完成办公室日常助理工作;
2、报表的收编以及整理,以便更好的贯彻和落实工作;
3、协助业务完成订单;
4、完成办公室日常助理工作;
5、完成部门经理交代的其它工作。
任职资格:
1、形象好,气质佳,年龄20-25岁,身高165以上,体重55公斤以下,大专以上学历;
2、口齿伶俐,自信大方,平行端正,耐心细致,活泼开朗,有亲和力;
3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,具备基本商务信函写作能力及较强的书面和口头表达能力;
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